Droit socialDroit du travail – relation individuelle
Sécurisation des relations sociales (rédaction des contrats de travail, avenants, des courriers de procédure disciplinaire, etc.) ;
Assistance et conseil dans la gestion des relations sociales (accompagnement dans la gestion quotidienne des relations sociales, dans la gestion des situations disciplinaires, dans la gestion des situations professionnelles sensibles type faits de harcèlement moral, etc.) ;
Assistance et représentation dans les contentieux de droit du travail.
Droit pénal du travail
Contentieux de la mise en cause pénale du dirigeant en cas d’accident du travail, contentieux du travail dissimulé…
Contentieux droit du travail
Contentieux de la formation, de l’exécution ou de la rupture d’un contrat de travail, contentieux des élections professionnelles, contentieux de la désignation d’un représentant de section syndicales…
Droit du travail – relation collective
Assistance dans la négociation collective et rédaction de projets d’accord collectif (durée du travail, congés payés, astreinte, conditions de travail, etc.) ;
Accompagnement et mise en place d’accords collectifs dans l’entreprise (accord collectif relatif à la durée
du travail, accord de participation et d’intéressement, etc.) …
Gestion et accompagnement en cas de contrôle de l’Inspection du travail
Droit de la sécurité sociale
Contentieux de la reconnaissance d’un accident ou d’une maladie en accident du travail ou maladie professionnelle, de la reconnaissance d’une faute inexcusable, de l’évaluation du taux d’incapacité, du calcul
des points de retraite complémentaire…
Redressement Urssaf